银行求职经验

　　作为一名即将从xx大毕业的学生，并没能实际地为学校做过什么有益的事情。虽然如此，但很愿意把自己国有几大行的笔试、面试等经验和学弟学妹们分享，期待能为后来人提供些参考。

　　笔者参加了工商、农业、建设、邮储和交通银行的简历投递，因为某些原因，进入简历筛选的只有前四个，进入面试的只有工行和农业。

　　简历筛选关键词相信不外乎这几个：是否生源地，县区还是市区，哪个学校毕业（一批还是二批，211还是985），是否有四六级及计算机、证券或会计证等。如果以辽宁大学经济学院的一般专业求职，报的还是本省生源地市区或者县区的岗位，相信通过简历筛选的可能性相当大。如果加之六级、计算机二级、会计及证券证全有，自然更是锦上添花。校内经历、任职或者获奖情况，能有的要尽量凸显，相信也会起到一定的作用。

　　笔试考试各行虽有差异，但大同小异：微观经济学、宏观经济学、货币银行学、货币金融学、会计基础知识、英语阅读单选填空、行测、财务管理、证券投资学、管理学基础、计算机基础、本行情况简介、法律基础知识。各科均有涉猎。具体比例不好说，但考察的是你整体的经济学（金融学）素养、英语能力、行测水平。所以除了英语阅读、行测专门训练外，这些学科书基础知识的细看也十分重要。功夫毕竟在平时。其实，笔试起到基础性作用，如果银行采用笔试面试加权算分，理论上讲笔试准备充分，面试甚至差强人意也可过关。（笔者农行估计就这种情况）

　　面试一般合二为一，无领导小组面试和结构化面试。其实就是从两个方面看你的能力如何：无领导小组面试考察你是否能在一个小组内表现优异；结构化面试或者压力面试考察你单独的表现。总结来说，这方面可以做些准备，更建议大家平时多参加社会活动、校内活动什么的，多当众发言，更充分地锻炼自己。

　　无领导小组面试关键的经验或者教训如下：

　　1.形象端正，中规中矩。西服什么的，要细致入微。争取留下一个比较好的第一印象。收拾得干净