俗话说:人人有事做,事事有人做!在其位,就要谋其政!政从何来?如下是小编给大家整理的员工岗位说明书,希望对大家有所作用。
一、岗位标识信息
职位编号:
部门
职位
职位名称
职位人数
直接上级
直接下属
二、岗位工作描述
三、工作职责与任务及考核重点
职责一
职责表述:
考核重点:
职责二
职责表述:
考核重点:
职责三
职责表述:
考核重点:
职责四
职责表述:
考核重点:
四、岗位工作关系
内部关系
外部关系
五、岗位工作权限
六、任职资格:
七、职业发展通道
岗位说明书范文
岗位名称
:业务员
岗位编号:所在部门:销售部 岗位定员:
直接上级:销售经理
工资等级:直接下级:薪酬类型;所辖人员
岗位分析日期:20xx年2月
本职:进行市场开发,签订销售;跟踪订单,对客户进行售后服务
职责与工作任务:
职 责 一
职责表述:协助销售区域经理制订销售计划
工作 任务:协助销售经理制订本部门年度销售计划,制定个人年度销售计划 收集和分析本销售区域销售信息,为公司决策提供参考意见
职 责 二
职责表述:负责寻找代理商,进行销售区域市场代理商开发与维护
工作任务:负责寻找和了解代理商信息,对代理商提出评价意见,负责拟订代理商合作协议 负责持续掌握代理商情况,保持代理商关系,做好代理商与公司间信息沟通 负责根据公司销售政策提出本区域内代理商政策建议,并监督代理商实施公司销售政策
职 责 三
职责表述:负责销售工作,完成销售目标
工作任务:负责向代理商传达公司产品信息、企业文化与销售政策 积极争取代理商订单,完成销售目标
负责组织和参与对代理商商务谈判,拟订销售合同
负责协调销售合同履行中与代理商接洽,促进货款回收
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