角落选择游戏
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comer choice,即为角落选择的意思。参加游戏的 员工按照对兴趣、爱好、价值观调査问题的选项加人到 不同的会谈团体中,整个游戏会有几轮重新组合的机会,即每一个调查问题一轮。
■目的
1..明确自己的兴趣、爱好、价值观与别人的不同之处。
2. 促进员工与团队成员间的沟通。
3. 使员工认识到由于价值观不同而导致人际关系 的异同。.
4. 掌握与团体沟通的各种方法。
■准备内容
1. 人数每组人数在6—30人为宜,人数过多效果将会大打折扣。
2.会场最好是在室内,场地面积的大小视人数而定,会场应该可以自由地组合出四个距离适当的角 落,有无桌椅均可。
3.材料用于员工选择的例题可写在黑板上,也可由主持人口头说出来。下面的例题供参考:
(1) 你如何度过周末?
a.睡觉、看电视 b.外出艰游 c.运动 d.参加学习班
(2) 你喜爱的电视节目
a.新闻、评论'b.音乐 c.电视剧 d. 体育比赛
(3) 工作中,你追求的目标
a.收入 b.地位 c.闲暇时间 d.稳定 .251 .
(4)理想得不到实现时
a.逃避 b.压抑、故作平静 c.转移目标 d.设法克服困难'
(5)生命中你最珍爱的
a.爱 b.财产 c.健康 d.正义
■所需时间:
整个游戏过程约需40分钟。
1. 说明,约5分钟。
2. 其它,约45分钟。
■游戏过程:
▲说明游戏规则
整个游戏视情况进行几轮,由主持人掌握。第一轮 的选择都是这样的:小组成员按照自己对例题的选项到 不同的角落中去交流。选择同一选项的成员应该深人交 流自己为什么要选这一项,不同的人可能会有不同的说 法,让员工明白做同一件事情各人有各人的动机和出发 点。每一轮大约进
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