会议的重点就是在于总结,今天小编给大家整理了12月总结会议通知,供大家阅读和参考,希望对大家有所帮助,谢谢大家对小编的支持。
12月总结会议通知篇一
关于召开理论学习体系工作总结报告会议的通知
为深入查找20xx年理论学习体系各部门九、十月份工作不足,总结交流经验,提高日后的工作的效率,经研究决定召开理论学习体系工作总结报告会议。现将有关事项通知如下:
1、会议时间:12月26日18:30—20:30。
2、会议地点:系楼五楼会议室。
3、会议主要内容:
第一项 汇报
各部门由1-2名副部完成。内容包括:九月、十月各项工作活动完成情况、活动中做出的相较于往年的创新点以及活动经验教训。可适当采用PPT等工具辅助汇报。时间5-10分钟 ;
第二项 部长简报
内容:总结概括部门工作情况,日后工作重点,并对自己的部门管理、任务分配等方面工作进行自评。时间2-3分钟;
第三项 讨论
讨论内容:各部门在九、十月份工作中出现的问题的解决办法,寻找使活动更创新、更富意义的亮点,为日后工作提供更加清晰完整的思路,提高活动质量。
4、参加会议人员:理论学习体系相关部门部长及副部,干事自愿。
共青团建设工程学部委员会
20xx年12月27日
12月总结会议通知篇二
通知:20xx年的总结会议时间定在2月10日,会议的PPT模板由企划部小于做好之后发给大家,请各部门经理以 及总监人员根据自己部门的情况对部门做好以下几点分析: 1、对部门做一个大概的目录分析 2、目标市场:主要从产品简述、业态环境、流行趋势、渠道的创新、宏观表述等来分析。(各部门根 据自己的情况来分析) 3、组织结构:各部门组织架构,主要从每个员工的工作职责来描述。 4、20xx年的任务目标完成情况做一个具体的原因分析。(例如20xx年完成目标量和未完成目标做原因 分析)。 5、2
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