将门卫、校车、食堂管理作为工作的重中之重，消除学校的安全隐患，打造平安和谐校园。稳定压倒一切，营造良好的和谐氛围，以人为本，创建风清气正的育人环境。严格依法从教，从严治教，做到心中有底线、身边有红线、脚下有高压线，主要负责人做好表率，自觉接受群众的监督，将工作的合力凝聚到学校的发展上来。
总结经验，建设区域教育特色
总结各校的成功经验，结合当地的实际，提炼区域的特色发展。重点突出“全面发展”，让每一所学校生机勃勃、生机盎然、每一名师生生态发展。官庄中学的“绿色学校、生态教育”就是引导学生从小就培养起“自我管理、自主学习，可持续发展”的能力和习惯，为今后的高中学习、大学生活的未来人生奠基。尊重学生的个性差异，促进学生全面成长成才，教好每一个学生，让每个学生都出彩。真心依靠广大一线教师，促进更多教师成名成家，发展好每一位教师，让每位教师都光彩。闫家峪中学的“三成”，成人、成才、成功，先成人再成材，即成材又成功，育人管明确。官庄中心小学新学期伊始就要从深抓养成教育，培养学生的良好学习习惯，做到“日有所成，学有所进”，相信一个月后会让师生、家长眼前一亮。孟家峪小学、闫家峪小学的石文化中渗透的“向上、向善、向好”引领学生从小培养良好的品质。教育办下一步将总结各校的文化底蕴，利用好我们本土的“文化教育基地”资源，协助各校逐步清晰今后的办学思路，让每一所学校都精彩。从而形成区域的特色教育，实现区域的生态发展。
创新宣传抓落实
深入到各校，深入到师生中，接地气，贴民生，从而挖掘出师生中的“正能量、主旋律”，让“正能量、主旋律”成为教育的主阵地。让实干者受到褒奖，让创新者感到荣光，让师生以校为荣，以校引以自豪。引领广大教师在专业方面、在育人上成为研究者、成为专家学者，开辟教师发展的新路径，找到作为教师的幸福感、归属感。动员一切力量讲好教育故事，传播教育声音，展示教育形象，扩大教
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和谐演讲稿