大学时期必不可少的就是学生工作了，谁都想在自己喜欢向往的部门工作和进步。然而这些部门社团，都会有大大小小的面试，结构化面试、无领导小组讨论、压力面试，重中之重就是要保持自信和微笑，下面就给大家介绍一些大学面试的小技巧吧，希望对大家有用。
一 、面试心态
面试前应该先把自己的心态调整好，紧张而自信。
紧张：紧张的去收集本学校外联部的信息，信息主要是，现任外联部的部长是谁?副部长是谁?他们的手机号码是多少?南大外联部一年主要要拉的赞助活动有几个?
自信：自信是要有舍我其谁的心态。没有人会喜欢一个扭扭捏捏的人.
这里的自信是主要是自身内心的自信，这个自信在面试时不宜过分的外露。不然领导会感觉你是一个麻烦，一个部门和谐的定时炸弹。
二、外联部部员应具备的基本素质
1、非凡的自信。因为外联部是要出去拉赞助的，需要跟商家谈判的所以必须要有体现出非凡的自信才有可能踏出成功的第一步。自信主要是体现在气质上，而不是语言上。
2、要有“小强精神”。没有小强精神是很难拉到赞助的。因为拉赞助时被商家拒绝是很正常的，只有靠你不断说不断的走，不断地尝试、不断地失败才能从说服商家赞助，才能从数百个商家中找到一个愿意合作的。
3、拉赞助必须讲究礼貌。要做到，人人礼貌，事事礼貌，句句礼貌。没有一个商家会跟一个没有礼貌的人谈生意。
三、如何应对面试
从我的经验上来看，其实我们面试的学长学姐，要看到的并不是你以前做过什么，有多么多么优秀，我们看的主要是这几点：
1、看你会不会太高傲。太高傲的一般我们都不会要。所以面试时尽量不要主动
说太多自己曾经怎么怎么优秀。如果学长问，你就自信的回答。
2、要保持谦虚。面试时一定要时时保持谦虚，学长学姐都喜欢谦虚的人。因为
谦虚的人好管。要时刻的提醒学长学姐，你是带着一张白纸的心态来的，你是带着学习的心态来的，太利益
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怎么才能在众人面前演讲不紧张