创先争优活动领导点评工作实施方案

　　做好领导点评工作，是促进基层党组织和党员践行公开承诺，推进创先争优活动深入发展的重要途径；是进一步强化党建责任，加强对创先争优活动的领导和指导的重要措施；是增强基层党组织和党员投身创先争优活动自觉性和主动性，激发基层党组织和党员的内在动力有效途径。根据长沙市教育系统创先争优活动领导小组《关于在全市教育系统党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》(长教党〔2010〕15号)、天心区教育局《关于在创先争优活动中切实做好领导点评工作的实施方案》的通知（天教党发【2010】19号）文件精神，结合学校实际，制定如下实施方案。

　　一、责任主体

　　点评对象为学校党支部全体党员。邀请教育局党委联点领导点评我校党支部及学校行政党员；由党支部书记点评班子成员；其他党员由支部委员或分管领导进行点评。领导点评原则上每季度一次，首次领导点评要在2010年10月下旬完成。

　　二、主要内容

　　围绕推动科学发展、促进校园和谐、服务全体师生、加强学校党组织建设的总要求，将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容，实事求是给予点评，肯定成绩、指出问题，明确努力方向。

　　（一）对学校党支部的点评，重点围绕以下5个方面进行：

　　1、创先争优活动组织推进情况；

　　2、深入学习实践科学发展观，推动学校中心工作和重点任务完成情况。

　　3、促进校园和谐，服务全体师生，为师生办实事，解决师生关心的热点难点问题，认真开展公开承诺，切实兑现公开承诺的情况。

　　4、班子建设、民主管理、党风廉政建设的情况；加强党组织和党员队伍建设，发挥党组织的战斗堡垒作用情况。

　　5、存在的问题及努力方向。

　　（二）对党员的点评，重点围绕以下5个方面进行：

　　1、积极参加创先争优活动，积极参加培训学习，立足本职争优秀，特别是完成急难险重任务的表现情况。

　　2、认真开展公开承诺、践行承诺，岗位争先的情