杂工是干多种杂活的工人,那么杂工聘用合同又是怎样的呢?以下是在小编为大家整理的杂工聘用合同范文,感谢您的欣赏。
甲方:
乙方:
甲方根据工作需要聘用乙方,经甲乙双方协议,订立本合同。
一、甲方要求乙方思想品质良好,身体健康,热爱本职工作,工作态度端正。
二、甲方付给乙方年薪3600元,即月工资300元。
三、乙方主要工作任务是协助党政综合办公室做好收文发文、来客接待和办公室、会议室、院内卫生打扫及院内安全等勤杂工作。
四、乙方必须随时听从甲方安排工作,没有固定的休息日和节假日,甲方根据实际情况安排乙方休息,乙方任何时候有私事必须请假。
五、甲方聘用乙方期限为一年,即20xx年2月20日——20xx年2月20日,期满后甲乙双方协商确定续聘或解聘,解聘后甲方不承担乙方任何要求。
六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方同意后签字生效。
甲方签字盖章:
乙方签字盖章:
年 月 日
单位名称:
职工姓名:
为明确用人单位(以下称甲方)和职工(以下称乙方)的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在双方平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,并共同遵守履行。
一、劳动合同期限
劳动合同期限为1年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
二、工作内容和工作地点
1、根据甲方工作需要,乙方同意在八会信用社从事勤杂工工作。经双方协商一致,可以变更工作地点和工作岗位。
2、乙方根据甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量和质量。
三、工作时间和休息休假
乙方合同期内无休息日。如因特殊情况需休息,经双方协商一致,可以休息。
四、劳动报酬和保险福利待遇
乙方的工资标准为元1000/月。除工资以外不享受其他任何福利待遇。
五、劳动合同的
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