幼儿园奖 罚制度
一、制度目标1、为全面提高我园的保教质量,加强师德师风的教育规范管理充分调动,教职工的工作主动性积极性。
2、力求如实全面地反映教职工作实绩大小,工作任务多少。工作态度好坏业务水平高低。
3、以教职工的岗位职质为依据,按劳动分配为原则,奖勤,罚懒,奖优罚劣,促进教职工素质及保教质量的提高。高。 为此制订本园奖惩制。
二、奖励制度:教师除基本工资外,另有每月如下奖项:
1、全勤奖50元(全月无迟到,早退,旷工,请假。)